Doświadczony lider globalnych przedsiębiorstw z 19-letnią karierą w sprzedaży B2B. 17 lat przepracował na międzynarodowych rynkach Europy Zachodniej, Skandynawii, Stanów Zjednoczonych i Meksyku, kierując zespołami rozproszonymi pomiędzy lokalizacjami i jednostkami biznesowymi. Jego podejście do strategii, modeli biznesowych i optymalizacji procesów napędza wzrosty firm i przynosi wymierne efekty biznesowe. W projektach transformacyjnych współpracował z zarządami formułując strategie sprzedaży, zarządzania zmianą oraz budowy kultury organizacyjnej. Ostatnio koncentrował się na wspieraniu polskich firm pomagając im zwiększać przychody i zdobywać przewagę konkurencyjną dzięki integracji obszarów danych, sprzedaży i marketingu.

Jako pasjonat procesów, technologii i kultury organizacyjnej, Marcin wierzy w zespół jako kluczowy element sukcesu. Kładzie nacisk na długotrwałe relacje z klientami oparte na zaufaniu i dostarczaniu wartości dodanej w odniesieniu do strategicznych wzywań przedsiębiorstw. Posiada tytuł Executive MBA ze Szkoły Biznesu Politechniki Warszawskiej, wcześniej studiował Psychologię Międzykulturową i Filozofię Kultury na Uniwersytecie SWPS.