O mnie
Człowiek w organizacji to dla niej coś więcej niż zasób. To punkt wyjścia każdej współpracy.
Z wykształcenia jest magistrem ds. zarządzania zasobami ludzkimi, z wyboru osobą, która pracuje tam, gdzie człowiek i jego potencjał stanowią punkt wyjścia.
Jej doświadczenie obejmuje środowiska korporacyjne, kancelarie prawne, instytucje edukacyjne i samorządowe, ale również samodzielnych przedsiębiorców, czyli miejsca, w których zrozumienie mechanizmów organizacyjnych łączy się z umiejętnością słuchania i reagowania. Poza studiami magisterskimi ukończyła dwie podyplomówki, uzyskując certyfikat Coacha (Akademia Profesjonalnego Coacha) oraz certyfikat HR Biznes Partnera, obie na Uniwersytecie WSB Merito. Posiada również akredytację badacza osobowości Facet5.
Od lat pracuje w obszarze HR, rozwoju ludzi i kultury organizacyjnej. Współpracuje z zarządami, liderami i zespołami na różnych etapach transformacji. Łączy doświadczenie konsultanta, HR Business Partnera, trenerki i coacha z podejściem, w którym najważniejszy jest człowiek, jego potencjał, potrzeby i realna gotowość do zmiany.

